µ¿¹æºÏ½º : ¿µ¾îÃ¥¿Â¶óÀμ­Á¡

ÇöÀç À§Ä¡

Ȩ

General Science [ÀϹݰúÇÐ]

È®´ë
SNS °øÀ¯
SNS °øÀ¯Çϱâ

  • ÆäÀ̽ººÏ

  • Æ®À§ÅÍ

  • Ä«Ä«¿ÀÅå
¡Ø ¼öÀÔµµ¼­ÀÇ Æ¯¼º»ó ÁÖ¹®¿Ï·á ÈÄ¿¡µµ Ç°ÀýÀ̳ª ÀýÆÇÀ¸·Î ¿¬¶ôÀ» µå¸± ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.
Àç°í Á¤È®µµ¸¦ À§ÇØ ³ë·ÂÇÏ°í ÀÖÀ¸´Ï ³Ê±×·¯¿î ¾çÇØ ºÎŹ µå¸³´Ï´Ù :)
¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤
¡Ø 10ºÎ ÀÌ»ó ´ë·® ÁÖ¹®ÇÏ½Ç °æ¿ì¿¡´Â °í°´¼¾ÅÍ¿¡ È®ÀÎ ÈÄ ÁÖ¹®ÇϽô °Ô ÁÁ½À´Ï´Ù.
1:1¹®Àdzª Ä«Åå ȤÀº ÀüÈ­ ÁÖ½Ã¸é ½Å¼ÓÇÏ°Ô ¾È³»ÇØ µå¸®°Ú½À´Ï´Ù :)

1:1¹®ÀÇ   > Ä«Åå¹®ÀÇ   > ¢Ï 02-3445-1703

[¸¶ÀÌŬ »÷µ¨] The Tyranny of Merit (Paperback)

¡º°øÁ¤ÇÏ´Ù´Â Âø°¢ - ´É·ÂÁÖÀÇ´Â ¸ðµÎ¿¡°Ô °°Àº ±âȸ¸¦ Á¦°øÇϴ°¡ ¡» ¿µ¾î¿ø¼­

  • Á¤°¡
    16,700¿ø
  • ÆǸŰ¡
    9,800¿ø
  • ±¸¸ÅÇýÅÃ

    Àû¸³±Ý : + 190¿ø

  • ¹è¼Ûºñ
    2,500¿ø Á¶°Çº°¹è¼Û
    ±Ý¾×º°¹è¼Ûºñ
    0¿ø ÀÌ»ó ~ 30,000¿ø ¹Ì¸¸ 2,500¿ø
    30,000¿ø ÀÌ»ó ~ 0¿ø

    ¹è¼Ûºñ °è»ê ±âÁØ : ÆǸŰ¡ + ¿É¼Ç°¡ + Ãß°¡»óÇ°°¡ + ÅؽºÆ®¿É¼Ç°¡ - »óÇ°ÇÒÀΰ¡ - »óÇ°ÄíÆùÇÒÀΰ¡

    Áö¿ªÃß°¡¹è¼Ûºñ
    Áö¿ªÃß°¡¹è¼Ûºñ
    ÀÎõ Áß±¸/°­È­/¿ËÁø ¼¶Áö¿ª 4,500 ~ 6,000¿ø
    Ãæ³² ´çÁø/¼­»ê ¼¶Áö¿ª 4,000 ~ 7,000¿ø
    Ãæ³² º¸·É/ÅÂ¾È ¼¶Áö¿ª 5,000¿ø
    °æºÏ ¿ï¸ª±º ÀüÁö¿ª 5,000¿ø
    ºÎ»ê °­¼­±¸ ¼¶Áö¿ª 4,000¿ø
    °æ³² »çõ/Å뿵/°ÅÁ¦ ¼¶Áö¿ª 3,000 ~ 4,000¿ø
    ÀüºÏ ±º»ê/ºÎ¾È ¼¶Áö¿ª 5,000¿ø
    Àü³² ¿©¼ö/Áøµµ/½Å¾È ¼¶Áö¿ª 7,000 ~ 8,000¿ø
    Àü³² ¿Ïµµ/°íÈï/¸ñÆ÷ ¼¶Áö¿ª 5,000 ~ 7,000¿ø
    Àü³² ¿µ±¤/º¸¼º ¼¶Áö¿ª 4,000¿ø
    Á¦ÁÖ ÀüÁö¿ª 3,000¿ø
    Á¦ÁÖ ÃßÀÚ¸é 7,000¿ø
    Á¦ÁÖ ¿ìµµ 6,000¿ø
    ÁÖ¹®½Ã°áÁ¦(¼±°áÁ¦)
  • »óÇ°¹øÈ£
    2681397
  • ISBN / ÄÚµå
    9781250800060
  • ÀÛ°¡
    Michael J Sandel
  • ÃâÆÇ»ç
    Picador USA
  • Ãâ°£ÀÏ
    2021-09-14
  • ±¸¼º/ÆÇÇü
    Paperback | 288 pages
  • Å©±â
    141 x 211 x 21mm ³»¿Ü
¡á Æĺ»[B±Þµµ¼­]´Â ³×À̹öÆäÀÌ ±¸¸Å ºÒ°¡

¸¶ÀÌŬ »÷µ¨ 8³â ¸¸ÀÇ ½Å°£, ¡¶°øÁ¤ÇÏ´Ù´Â Âø°¢¡· Ãâ°£!
»÷µ¨, ±â¿ï¾îÁø »çȸ±¸Á¶ À̸鿡 µµ»ç¸° ¡®´É·ÂÁÖÀÇÀÇ µ£¡¯À» ÇØüÇÏ´Ù

¶Ç ´Ù½Ã ¡®°øÁ¤¡¯ÀÌ È­µÎ´Ù.
¾ð·Ð ¹Ìµð¾î¸¦ ÅëÇØ, ºÎÀ¯Ãþ°ú ºó°ïÃþ, û³â°ú Àå³â, Á¤Ä¡ÀÎÀÇ ÀÔÀ» ÅëÇØ ²÷ÀÓ¾øÀÌ ½ñ¾ÆÁ® ³ª¿Â´Ù. ±â¾÷Àº Á¤±ÔÁ÷¦¡ºñÁ¤±ÔÁ÷ ³í¶õ¿¡¼­ ºñ·ÔµÈ ¡®°øÁ¤ ä¿ë¡¯ ¹®Á¦·Î È¥¶õ¿¡ ºüÁ® ÀÖ°í, Á¤Ä¡±Ç¿¡¼± ¡®°øÁ¤°æÁ¦3¹ý¡¯°ú ¡®Àç³­Áö¿ø±Ý¡¯ µî¿¡ ´ëÇÑ °¢±â ´Ù¸¥ Çؼ®À¸·Î ¶°µé½âÇÏ´Ù. ´ëÅë·ÉÀº ¡°ÇϳªÀÇ °øÁ¤ÀÌ ¶Ç ´Ù¸¥ ºÒ°øÁ¤À» ºÎ¸£´Â »óȲ¡±À» ¾ð±ÞÇÏ¸ç ¾î·Á¿òÀ» Åä·ÎÇϱ⵵ Çß´Ù.
ÀÌ·¸µí ¡®°øÁ¤¡¯À̶ó´Â ÇϳªÀÇ È­µÎ¸¦ µÎ°í °¢°è°¢ÃþÀÌ Ãæµ¹ÇÏ°í ÀÖ´Â »óȲ¿¡¼­, ¸¶ÀÌŬ »÷µ¨ ÇϹöµå´ë ±³¼ö°¡ ¡¶µ·À¸·Î »ì ¼ö ¾ø´Â °Íµé¡· ÀÌÈÄ 8³â ¸¸¿¡ ¾´ ½Å°£ ¡¶°øÁ¤ÇÏ´Ù´Â Âø°¢¡·ÀÌ Ãâ°£µÇ¾ú´Ù. ÀÌ Ã¥Àº ¡¶The Tyranny of Merit: What¡¯s Become of the Common Good?¡·¶õ ¿øÁ¦·Î ¹Ì±¹ ÇöÁö¿¡¼­ 2020³â 9¿ù¿¡ Ãâ°£µÇ¾î ¶ß°Å¿î ¹ÝÀÀÀ» ¾ò°í ÀÖ´Ù. Á÷¿ªÇÏ¸é ¡®´É·ÂÁÖÀÇÀÇ ÆøÁ¤: °ú¿¬ ¹«¾ùÀÌ °øµ¿¼±À» ¸¸µå³ª?¡¯´Ù. »÷µ¨Àº ÀÌ Ã¥À» ÅëÇØ ¡°¿ì¸®°¡ ¡®³ë·ÂÇÏ¸é ¼º°øÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù¡¯°í ³Ê¹«³ªµµ ´ç¿¬È÷ »ý°¢ÇØ¿Ô´ø, °³ÀÎÀÇ ´É·ÂÀ» ¿ì¼±½ÃÇÏ°í º¸»óÇØÁÖ´Â ´É·ÂÁÖÀÇ ÀÌ»óÀÌ ±Ùº»ÀûÀ¸·Î Å©°Ô À߸øµÇ¾î ÀÖ´Ù¡±°í ÁÖÀåÇÑ´Ù. ÀÌ·¯ÇÑ ´É·ÂÁÖÀÇ°¡ Á¦´ë·Î °øÁ¤ÇÏ°Ô ÀÛµ¿ÇÏ°í ÀÖ´ÂÁö, ¡®°øÁ¤ÇÔ=Á¤ÀÇ¡¯¶õ °ø½ÄÀº Á¤¸» ¸Â´Â °ÇÁö ÁøÁöÇÏ°Ô µÇ¤¾îº»´Ù.

´É·Â¿ì¼±ÁÖÀÇ´Â °øÁ¤ÇÏ°Ô ÀÛµ¿Çϴ°¡?
±×¸®°í ¡®°øÁ¤ÇÔ=Á¤ÀÇ¡¯¶õ °ø½ÄÀº Á¤¸» ¸Â´Â °Ç°¡?

½Ã°£ÀÌ °¥¼ö·Ï °èÃþÀ̵¿Àº ¾î·Á¿öÁö°í, ºÒÆòµîÀº ´õ¿í È®°íÇØÁö°í ÀÖ´Ù. °³°³ÀÎÀÇ ´É·ÂÀ» ºÒ°¡Ä§ °¡Ä¡·Î µÐ ä °øÁ¤À» Ãß±¸ÇÏÁö¸¸, »óȲÀÌ ´õ¿í ¾ÇÈ­µÇ°í ÀÖ´Â ÀÌÀ¯´Â ¹«¾ùÀΰ¡? »÷µ¨Àº ÀÌ Ã¥À» ÅëÇØ ´É·ÂÁÖÀÇ ÇÏ¿¡¼­ ±»¾îÁø ¡®¼º°ø°ú ½ÇÆп¡ ´ëÇÑ Åµµ¡¯°¡ Çö´ë»çȸ¿¡ Ä¿´Ù¶õ ºÎÀÛ¿ëÀ» ³º°í ÀÖ´Ù°í ÁÖÀåÇÑ´Ù. ±×´Â ½ÂÀÚµé »çÀÌ¿¡¼­ ´É·ÂÁÖÀÇ°¡ ¸¸µé¾î³»´Â ¿À¸¸°ú, µÚóÁø »ç¶÷µé¿¡°Ô ºÎ°úµÇ´Â °¡È¤ÇÑ Àã´ë¸¦ Àû³ª¶óÇÏ°Ô º¸¿©ÁÖ°í ÀÖ´Ù. ´ÙÀ½Àº »÷µ¨ÀÌ Ã¥¿¡¼­ Á¦½ÃÇÑ ¡®±ÍÁ·ÁÖÀÇ »çȸ¡¯¿Í ¡®´É·ÂÁÖÀÇ »çȸ¡¯ÀÇ ¿¹½Ã¸¦ °£·«È÷ Á¤¸®ÇÑ °ÍÀÌ´Ù. ¹®Á¦ÀÇ º»ÁúÀÌ ¾ÐÃàµÇ¾î ÀÖ´Ù.

µÎ ³ª¶ó°¡ ÀÖ´Ù°í Çغ¸ÀÚ. µÑ ´Ù Àç»ê°ú ¼Òµæ¿¡¼­ ¡®¸Å¿ì¡¯ ºÒÆòµîÇÏ´Ù(ºÒÆòµîÀÇ Á¤µµ´Â µÎ ³ª¶ó°¡ °°´Ù). ÇÑ »çȸ´Â ±ÍÁ·Á¤ÀÌ¸ç ¼Òµæ°ú Àç»êÀº ¾î¶² Áý¿¡¼­ ž´À³Ä¿¡ ´Þ·Á ÀÖ°í °í½º¶õÈ÷ ´ë¹°¸²µÈ´Ù. ´Ù¸¥ ÇÑ »çȸ´Â ´É·ÂÁÖÀÇ »çȸ´Ù. Àç»ê°ú ¼ÒµæÀÇ ºÒÆòµîÀº ¼¼½À Ư±Ç¿¡ µû¸¥ °ÍÀÌ ¾Æ´Ï°í, °¢ÀÚ°¡ ³ë·Â°ú Àç´É¿¡ µû¶ó ¾òÀº °á°ú¹°ÀÌ´Ù. ´ç¿¬È÷ ÈÄÀÚ°¡ ´õ Á¤ÀÇ·Ó°Ô º¸ÀδÙ.
±×·¸´Ù¸é ÀÚ½ÅÀÌ ¡®ºÎÀãÁý¿¡¼­ žÁö °¡³­ÇÑ Áý¿¡¼­ žÁö ¸ð¸£´Â »óÅ¡¯¿¡¼­ ´ç½ÅÀº µÑ Áß ¾î¶² »çȸ¿¡ ž°í ½ÍÀº°¡? ³»°¡ ºÎÀÚÀÏ °æ¿ì ÀÚ¼Õ¿¡°Ô ¹°·ÁÁÙ ¼ö ÀÖ´Â ±ÍÁ·Á¦ »çȸ°¡ Á¤´äÀÏ °ÍÀÌ´Ù. ³»°¡ °¡³­ÇÏ´Ù¸é ³ë·ÂÀ¸·Î »çȸÀû »ó½ÂÀÇ ±âȸ¸¦ °®´Â »çȸ¸¦ ¼±È£ÇÒ °ÍÀÌ´Ù. ±×·±µ¥ µÎ °æ¿ì ¸ðµÎ Á¤¹Ý´ë·Î »ý°¢ÇÒ Á¡ÀÌ ÀÖ´Ù. ±ÍÁ·Á¦ »çȸÀÇ ºÎÀÚ´Â ÀÚ½ÅÀÇ Æ¯±ÇÀÌ ¡®¼ºÃë°¡ ¾Æ´Ñ Çà¿î¡¯ÀÓÀ» ÀνÄÇÒ °ÍÀ̸ç, ºóÀÚ´Â ÀÚ½ÅÀÇ ºÒÇàÀÌ ¡®³» Å¿ÀÌ ¾Æ´Ñ ºÒ¿î¡¯À̶ó »ý°¢ÇÒ °ÍÀÌ´Ù. »îÀÌ °í´ÞÇÁ±ä Çصµ ¡®ÀÌ·¸°Ô ž ¿î¡¯ÀÌ ¹®Á¦ÀÎ °ÅÁö, ½º½º·Î¸¦ Å¿Çϸç ÀÚ±«°¨¿¡ ºüÁú ÇÊ¿ä°¡ ¾ø´Ù. ¹Ý´ë·Î ´É·ÂÁÖÀÇ »çȸ¿¡¼­ÀÇ ºÎÀÚ´Â ÀÚ½ÅÀÇ ¼º°øÀÌ ¡®Çà¿îÀÌ ¾Æ´Ñ ¼ºÃ롯ÀÓÀ» ÀνÄÇØ ´ç´çÈ÷ ÀÚ¶û½º·¯¿ö ÇÒ °ÍÀ̸ç, ºóÀÚ´Â ºÎÁ·ÇÑ ÀÚ½ÅÀÇ ´É·Â°ú ³ë·ÂÀ» ÀúÁÖÇϸ鼭 ±íÀº ÁÂÀý¿¡ ºüÁú °ÍÀÌ´Ù.
ÀÚ, ÀÌ·± »óȲ¿¡¼­ ¾î´À »çȸ¸¦ ÅÃÇÒ °ÍÀΰ¡? ´ç½ÅÀº ¾î´À »çȸ°¡ ¡®´õ ³´´Ù(¶Ç´Â Á¤ÀÇ·Ó´Ù)¡¯°í È®½ÅÇÒ ¼ö Àִ°¡?
- CHAPTER 5. ¼º°øÀÇ À±¸®ÇÐ ñé ÀϺΠ³»¿ë Ãà¾à

½ÂÀÚ¿¡°Õ ¿À¸¸À» ÆÐÀÚ¿¡°Õ ±¼¿åÀ» ÁÖ´Â ¡®´É·ÂÁÖÀÇÀÇ ¹Î³¸¡¯
´É·Â ÀÖ´Â Àڵ鸸À» À§ÇÑ ³«¿ø, Çö´ë»çȸÀÇ ±×¸²ÀÚ¸¦ µéÃß´Ù

¶ÇÇÑ »÷µ¨Àº ÇØ°áÃ¥µµ ¸ð»öÇÑ´Ù. ¡°ÇÏ¸é µÈ´Ù¡±´Â °øÅëÀÇ ½Å³äÀÌ ¹«ÀÚºñÇÏ°Ô Èçµé¸®°í ÀÖ´Â Áö±ÝÀÇ »óȲÀ» ±Ùº»ÀûÀ¸·Î Ÿ°³ÇÒ ¹æ¹ýÀÌ ¹«¾ùÀÎÁö °í¹ÎÇÑ´Ù. ±âº»ÀûÀ¸·Î´Â ¡®¿î¡¯ÀÌ ÁÖ´Â ´É·Â ÀÌ»óÀÇ °ú½ÇÀ» ÀÎÁ¤ÇÏ°í, °â¼ÕÇÑ ¸¶Àεå·Î ¿¬´ëÇϸç, ÀÏ ÀÚüÀÇ Á¸¾ö¼ºÀ» ´õ °¡Ä¡ ÀÖ°Ô ¹Ù¶óºÁ¾ß ÇÑ´Ù°í ÁÖÀåÇÑ´Ù. ÀÌ·¯ÇÑ ÁÖÀå°ú ÇÔ²² »÷µ¨Àº ¸î °¡Áö ´ë¾ÈÀ» ³»³õ´Âµ¥, ƯÈ÷ ±³À° ¿µ¿ª¿¡¼­ÀÇ ´ÙÀ½°ú °°Àº ±¸Ã¼Àû Á¦¾ÈÀº Ãæ°ÝÀûÀ̸鼭µµ ±× ¹ß»óÀÌ ¸Å¿ì ±â¹ßÇÏ´Ù.

¡°4¸¸ ¸íÀÇ Áö¿øÀÚµé °¡¿îµ¥ ÇϹöµå³ª ½ºÅÄÆ÷µå¿¡ ´Ù´Ï±â Èûµé¾î º¸ÀÌ´Â ÀϺοÍ, µ¿·á Çлýµé°ú Àß Çسª°¥ ¼ö ¾øÀ» °Í °°Àº ÀϺθ¸ ¼Ô¾Æ³½´Ù. ±×·¯¸é ¾Æ¸¶ 3¸¸ ¸í, ¶Ç´Â 2¸¸ 5,000¸íÀ̳ª 2¸¸ ¸íÀÇ Áö¿øÀÚ°¡ ³²À¸¸ç À̵éÀº ´©°¡ ÇÕ°ÝÇÏ´õ¶óµµ ÃæºÐÈ÷ ÀßÇسª°¥ ¼ö ÀÖÀ» °ÍÀÌ´Ù. ±×·¯¸é ±×µéÀ» µÎ°í ±Øµµ·Î ¾î·Æ°í ºÒÈ®½ÇÇÑ ¼±º° ÀÛ¾÷À» ´Ù½Ã ÇÒ °ÍÀÌ ¾Æ´Ï¶ó Á¦ºñ»Ì±â ½ÄÀ¸·Î ÃÖÁ¾ ÇÕ°ÝÀÚ¸¦ »Ì´Â´Ù. ´Þ¸® ¸»ÇØ ±×µéÀÇ Áö¿ø ¼­·ù¸¦ Áý¾î´øÁ® ¹ö¸®°í ¾Æ¹«³ª 2,000¸íÀ» °ñ¶óÀâ´Â °ÍÀÌ´Ù.
ÀÌ ´ë¾ÈÀº ´É·ÂÁÖÀǸ¦ ¿ÏÀüÈ÷ ºÎÁ¤ÇÏÁö´Â ¾Ê´Â´Ù. ´É·ÂÀÌ ÀÖ´Â »ç¶÷¸¸ ÇÕ°Ý °¡´ÉÇÏ´Ù. ±×·¯³ª ´É·ÂÀ» ±Ø´ëÈ­µÇ¾î¾ß ÇÒ ÀÌ»óÀ¸·Î º¸±âº¸´Ù ÀÏÁ¤ °ü¹®À» ³ÑÀ» ¼ö ÀÖ´Â Á¶°ÇÀ¸·Î¸¸ º»´Ù. ÀÌ ´ë¾ÈÀÌ ÀÇ¹Ì ÀÖ´Â ±î´ßÀº ¹«¾ùº¸´Ùµµ Çö½ÇÀû Ÿ´ç¼ºÀÌ ÀÖ´Ù´Â µ¥ ÀÖ´Ù. °¡Àå Çö¸íÇÑ ÀÔÇлçÁ¤°üÀ̶ó Çصµ, ¾Æ¹«¸® ½ÉÇ÷À» ±â¿ï¿© µûÁ®º»´Ù°í Çصµ 18¼¼ û¼Ò³â °¡¿îµ¥ ¾î´À ÂÊÀÌ ´õ ÈǸ¢ÇÑ °æ·ÂÀ» ½×¾Ò´ÂÁö ÆǺ°Çϱ⠾î·Æ´Ù. ¿ì¸®°¡ Àç´ÉÀ» ³ôÀÌ Æò°¡ÇÑ´Ù°í Çصµ ´ëÇÐÀÔ½ÃÀÇ ¸Æ¶ô¿¡¼­ Àç´ÉÀ̶õ ¸ðÈ£ÇÏ°í µÐÇÑ °³³äÀÌ µÈ´Ù. ¾Æ¸¶ ¼öÇÐ ½Åµ¿À» °¡·Á³»±â¶õ ½¬¿ï °ÍÀÌ´Ù. ±×·¯³ª Àç´ÉÀÇ ÀϹÝÀû Æò°¡´Â ´õ º¹ÀâÇÏ°í ´õ ¿¹ÃøÇϱ⠾î·Á¿î °úÁ¦´Ù.¡±
- CHAPTER 6. ¡®ÀÎÀç ¼±º°±â¡¯·Î¼­ÀÇ ´ëÇÐ ñé

»÷µ¨Àº ÀÌ·¸°Ô ¡®ÆÄ°ÝÀû¡¯ Á¦¾ÈÀ» Çϸ鼭µµ ÇÑ ¹ß ´õ ³ª¾Æ°¡, ÀÌ¿¡ ´ëÇÑ ¹Ý·Ð(Çо÷´É·Â ÀúÇÏ, ´Ù¾ç¼º È®º¸, µ¿¹®¿ì´ë ¹× ±âºÎ±Ý ÀÔÇÐ, ´ëÇÐ¸í¿¹ ½ÇÃß µî)À» ¿¹»óÇÏ°í ³ª¸§ÀÇ ´ë´ä±îÁö ÁغñÇسõ´Â´Ù. µ¶ÀÚµéÀº ³Ê¹«³ªµµ ´ç¿¬È÷ »ý°¢Çß´ø »ç¾ÈµéÀÌ ¿¹»óÄ¡ ¸øÇÑ ¹æÇâÀ¸·Î ÈÇÈÇ ÅоîÁ® ³ª°¡´Â ¹ÏÁö ¸øÇÒ ³í¸®Àû °æÇèÀ» ÇÏ°Ô µÈ´Ù.
±³À°¿¡¼­»Ó¸¸ÀÌ ¾Æ´Ï´Ù. »÷µ¨Àº Á÷¾÷°ú Çö½ÇÀû »î¿¡ ´ëÇÑ ´ë¾Èµµ Á¦½ÃÇÑ´Ù. ±×´Â »çȸÀû ±â¿© Ãø¸é¿¡¼­ ºñ±³Á¶Â÷ ÇÒ ¼ö ¾ø´Â Ä«Áö³ë¿Õ°ú °íµîÇб³ ±³»ç »çÀÌÀÇ ¼Òµæ(º¸»ó) °ÝÂ÷ µîÀ» ¿¹·Î µé¸ç ¡®ÀÏÀÇ Á¸¾ö¿¡ ´ëÇØ ´Ù½Ã »ý°¢ÇÏ°í ³íÀïÇÏÀÚ¡¯°í ÁÖÀåÇÑ´Ù. ¶ÇÇÑ ¡®»îÀÇ ¾î¶² ¿µ¿ªÀº ¿î¼ö°¡ Á¿ìÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù¡¯´Â °É ÀÎÁ¤ÇÔÀ¸·Î½á, ´É·ÂÀÇ ¿À¸¸À» È¥³»ÁÖÀÚ°í Á¦¾ÈÇÑ´Ù.


Times Literary Supplement¡¯s Book of the Year 2020

A New Statesman's Best Book of 2020
Bloomberg's Best Book of 2020
A Guardian Best Book About Ideas of 2020

The world-renowned philosopher and author of the bestselling Justice explores the central question of our time: What has become of the common good?

These are dangerous times for democracy. We live in an age of winners and losers, where the odds are stacked in favor of the already fortunate. Stalled social mobility and entrenched inequality give the lie to the American credo that "you can make it if you try". The consequence is a brew of anger and frustration that has fueled populist protest and extreme polarization, and led to deep distrust of both government and our fellow citizens--leaving us morally unprepared to face the profound challenges of our time.

World-renowned philosopher Michael J. Sandel argues that to overcome the crises that are upending our world, we must rethink the attitudes toward success and failure that have accompanied globalization and rising inequality. Sandel shows the hubris a meritocracy generates among the winners and the harsh judgement it imposes on those left behind, and traces the dire consequences across a wide swath of American life. He offers an alternative way of thinking about success--more attentive to the role of luck in human affairs, more conducive to an ethic of humility and solidarity, and more affirming of the dignity of work. The Tyranny of Merit points us toward a hopeful vision of a new politics of the common good.
ÆòÁ¡ Á¦¸ñ ÀÛ¼ºÀÚ ÀÛ¼ºÀÏ
µî·ÏµÈ »óÇ°ÈıⰡ ¾ø½À´Ï´Ù.
¹øÈ£ Á¦¸ñ ÀÛ¼ºÀÚ ÀÛ¼ºÀÏ ÁøÇà»óȲ
µî·ÏµÈ »óÇ°¹®ÀÇ°¡ ¾ø½À´Ï´Ù.

¹è¼Û¾È³»

¡Ø ¹è¼Û±â°£ : °áÁ¦ÀÏ·Î ºÎÅÍ 2 ~ 4 ÀÏ ¼Ò¿ä ( °øÈÞÀÏ Á¦¿Ü)

  - ±¹³»Á¦ÀÛ »çÀÔ»óÇ°, DVD, µµ¼­/»ê°£Áö¿ªÀº 5 ~ 7 ÀÏ ¼Ò¿ä

 

¡Ø ¹è¼Ûºñ : 2,500 ¿ø ( ½Ç °áÁ¦±Ý¾× ±âÁØ 3 ¸¸¿øÀÌ»ó ±¸¸Å½Ã ¹«·á )

 -  Á¦ÁÖ ¹× ±âŸ µµ¼­Áö¿ª : µµ¼±·á( ±âº»¹è¼Ûºñ + 3,000 ¿ø ~ 8,000¿ø )

  -  ±ººÎ´ë ¹× Çؿܹè¼ÛÀº Áö¿øµÇÁö ¾Ê½À´Ï´Ù.

 

¡Ø Çù·ÂÅùè»ç :  CJ ´ëÇÑÅë¿î  http://www.doortodoor.co.kr/  

¢Ï 1588 - 1255 ( ¿ù ~ ±Ý 08:00 ~ 18:00 / Åä 09:00 ~ 13:00 )

±³È¯/¹ÝÇ° ¾È³»

¡Ø »óÇ° ¼ö·É ÈÄ 7 ÀÏ À̳»¿¡ °í°´¼¾Å͸¦ ÅëÇØ ½ÅûÇÏ½Ç ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.

    (ÀüÈ­ / Ä«Åå / 1:1¹®ÀÇ )

  - À̺¥Æ® »óÇ°ÀÏ °æ¿ì »çÀºÇ°µµ °°ÀÌ ¹Ý³³ÇØ ÁÖ¼Å¾ß È¯ºÒµË´Ï´Ù.

  - »óÇ°ºÒ·®ÀÎ °æ¿ì ¹è¼Ûºñ¸¦ Æ÷ÇÔÇÑ Àü¾×ÀÌ È¯ºÒµË´Ï´Ù.

 

¡Ø Àü »óÇ° ¹ÝÇ°½Ã 5,000 ¿ø ( °í°´ºÎ´ã )

  - ºÎºÐ ¹ÝÇ°½Ã, ÁÖ¹®±Ý¾×ÀÌ 3¸¸¿ø ÀÌ»óÀ̸é 2,500 ¿ø (°í°´ºÎ´ã)

    ÁÖ¹®±Ý¾×ÀÌ 3 ¸¸¿ø ¹Ì¸¸À̸é 5,000 ¿ø (°í°´ºÎ´ã)

 

¡Ø ¹ÝÇ° / ±³È¯ ºÒ°¡´ÉÇÑ °æ¿ì

  - Æ÷ÀåµÈ µµ¼­, CD µîÀÇ Æ÷ÀåÀ» °³ºÀ ¹× ÈѼÕÇÑ °æ¿ì,

  - ´Ü±â°£¿¡ Çʵ¶ÀÌ °¡´ÉÇÑ µµ¼­

    ex) CD, ¿©Ç༭, ¸¸È­, ¿ä¸®Ã¥, Áöµµ, »çÁøÁý, ¿öÅ©ºÏ µî

 

¡Ø ¹ÝÇ°ÁÖ¼Ò

 - ¼­¿ïƯº°½Ã ¼ºµ¿±¸ ¼º¼öÀÏ·Î 55(SKÅ×Å©³ëºôµù) ÁöÇÏ1Ãþ 101~102È£

 

À̹ÌÁö È®´ëº¸±â

[¸¶ÀÌŬ »÷µ¨] The Tyranny of Merit (Paperback)


Item size chart »çÀÌÁî ±âÁØÇ¥

¡Ø »óÇ°»çÀÌÁî Ä¡¼ö´Â Àç´Â ¹æ¹ý°ú À§Ä¡¿¡ µû¶ó 1~3cm ¿ÀÂ÷°¡ ÀÖÀ» ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.

ºñ¹Ð¹øÈ£ È®ÀÎ ´Ý±â