µ¿¹æºÏ½º : ¿µ¾îÃ¥¿Â¶óÀμ­Á¡

ÇöÀç À§Ä¡

Ȩ

Management [°æ¿µ]

È®´ë
SNS °øÀ¯
SNS °øÀ¯Çϱâ

  • ÆäÀ̽ººÏ

  • Æ®À§ÅÍ

  • Ä«Ä«¿ÀÅå
¡Ø ¼öÀÔµµ¼­ÀÇ Æ¯¼º»ó ÁÖ¹®¿Ï·á ÈÄ¿¡µµ Ç°ÀýÀ̳ª ÀýÆÇÀ¸·Î ¿¬¶ôÀ» µå¸± ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.
Àç°í Á¤È®µµ¸¦ À§ÇØ ³ë·ÂÇÏ°í ÀÖÀ¸´Ï ³Ê±×·¯¿î ¾çÇØ ºÎŹ µå¸³´Ï´Ù :)
¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤¡¤
¡Ø 10ºÎ ÀÌ»ó ´ë·® ÁÖ¹®ÇÏ½Ç °æ¿ì¿¡´Â °í°´¼¾ÅÍ¿¡ È®ÀÎ ÈÄ ÁÖ¹®ÇϽô °Ô ÁÁ½À´Ï´Ù.
1:1¹®Àdzª Ä«Åå ȤÀº ÀüÈ­ ÁÖ½Ã¸é ½Å¼ÓÇÏ°Ô ¾È³»ÇØ µå¸®°Ú½À´Ï´Ù :)

1:1¹®ÀÇ   > Ä«Åå¹®ÀÇ   > ¢Ï 02-3445-1703

Leaders Eat Last : Why Some Teams Pull Together and Others Don¡¯t (Paperback, ¿µ±¹ÆÇ)

¡º¸®´õ´Â ¸¶Áö¸·¿¡ ¸Ô´Â´Ù ¡» ¿µ¾î¿ø¼­

  • Á¤°¡
    19,800¿ø
  • ÆǸŰ¡
    15,700¿ø
  • ±¸¸ÅÇýÅÃ

    Àû¸³±Ý : + 310¿ø

  • ¹è¼Ûºñ
    2,500¿ø Á¶°Çº°¹è¼Û
    ±Ý¾×º°¹è¼Ûºñ
    0¿ø ÀÌ»ó ~ 30,000¿ø ¹Ì¸¸ 2,500¿ø
    30,000¿ø ÀÌ»ó ~ 0¿ø

    ¹è¼Ûºñ °è»ê ±âÁØ : ÆǸŰ¡ + ¿É¼Ç°¡ + Ãß°¡»óÇ°°¡ + ÅؽºÆ®¿É¼Ç°¡ - »óÇ°ÇÒÀΰ¡ - »óÇ°ÄíÆùÇÒÀΰ¡

    Áö¿ªÃß°¡¹è¼Ûºñ
    Áö¿ªÃß°¡¹è¼Ûºñ
    ÀÎõ Áß±¸/°­È­/¿ËÁø ¼¶Áö¿ª 4,500 ~ 6,000¿ø
    Ãæ³² ´çÁø/¼­»ê ¼¶Áö¿ª 4,000 ~ 7,000¿ø
    Ãæ³² º¸·É/ÅÂ¾È ¼¶Áö¿ª 5,000¿ø
    °æºÏ ¿ï¸ª±º ÀüÁö¿ª 5,000¿ø
    ºÎ»ê °­¼­±¸ ¼¶Áö¿ª 4,000¿ø
    °æ³² »çõ/Å뿵/°ÅÁ¦ ¼¶Áö¿ª 3,000 ~ 4,000¿ø
    ÀüºÏ ±º»ê/ºÎ¾È ¼¶Áö¿ª 5,000¿ø
    Àü³² ¿©¼ö/Áøµµ/½Å¾È ¼¶Áö¿ª 7,000 ~ 8,000¿ø
    Àü³² ¿Ïµµ/°íÈï/¸ñÆ÷ ¼¶Áö¿ª 5,000 ~ 7,000¿ø
    Àü³² ¿µ±¤/º¸¼º ¼¶Áö¿ª 4,000¿ø
    Á¦ÁÖ ÀüÁö¿ª 3,000¿ø
    Á¦ÁÖ ÃßÀÚ¸é 7,000¿ø
    Á¦ÁÖ ¿ìµµ 6,000¿ø
    ÁÖ¹®½Ã°áÁ¦(¼±°áÁ¦)
  • »óÇ°¹øÈ£
    18905
  • ISBN / ÄÚµå
    9780670923175
  • ºê·£µå
    Simon Sinek (»çÀÌ¸Õ ½Ã³Ø)
  • ÀÛ°¡
    Simon Sinek
  • ÃâÆÇ»ç
    Penguin Books Ltd
  • Size
    129 x 198 x 22mm
  • Format
    Hardcover, 368 Pages
¡á Æĺ»[B±Þµµ¼­]´Â ³×À̹öÆäÀÌ ±¸¸Å ºÒ°¡


º£½ºÆ®¼¿·¯ <Start With Why> ÀúÀÚ »çÀÌ¸Õ »çÀ̳ØÀÇ Ã¥. <Start With Why>¿¡¼­ »çÀ̸ÕÀº Á¶Á÷ ¼º°øÀÇ ÇʼöÁ¶°ÇÀ¸·Î ¸®´õ°¡ Á¶Á÷ÀÇ ÁøÁ¤ÇÑ ¸ñÀû, Áï ¡®¿ÖWhy¡¯¸¦ ÀÌÇØÇØ¾ß ÇÑ´Ù°í ¼³¸íÇß´Ù. ±×·¯³ª À̹ø Ã¥¿¡¼­ »çÀ̸ÕÀº ÀÌÁ¦ ¡®¿Ö¡¯¸¦ ¾Æ´Â °Í¿¡¼­ ÇÑ ¹ß ´õ ³ª¾Æ°¡ÀÚ°í ÁÖÀåÇÑ´Ù. ±×·¡¼­ ¿ì¸® ¸ðµÎ ¼ºÀåÀÇ ¼±¼øȯÀ» ¸¸µé¾î³»ÀÚ°í ÁÖÀåÇÑ´Ù.

¼±¼øȯÀÇ ½ÃÀÛÀº µ·°ú Á÷¿ø »çÀÌÀÇ ¿ì¼± °ü°è¸¦ ºÐ¸íÈ÷ ÇÏ´Â °ÍÀÌ´Ù. À§´ëÇÑ È¸»çÀÇ ¸®´õµéÀº µ·À» ºÒ¸®±â À§ÇØ Á÷¿øÀ̶ó´Â Àç·á¸¦ ¿î¿µÇÏÁö ¾Ê´Â´Ù. ¿ÀÈ÷·Á Á÷¿øµéÀ» ¼ºÀå½ÃÅ°±â À§ÇØ µ·À̶ó´Â Àç·á¸¦ ¿î¿µÇÑ´Ù. ½ÇÀûÀÌ Á¤¸»·Î Áß¿äÇÑ ÀÌÀ¯´Â ÀÌ ¶§¹®ÀÌ´Ù.

½ÇÀûÀÌ ÁÁÀ»¼ö·Ï ´õ Å©°í Æ°Æ°ÇÑ È¸»ç¸¦ ¼¼¿ï ¼ö ÀÖ´Â ¿ø·á(Á÷¿ø)°¡ ´Ã¾î³ª´Â ¼ÀÀÌ°í ±×·¸°Ô Æ°Æ°ÇØÁø ȸ»ç´Â ÀÏÇÏ´Â À̵éÀÇ ¸¶À½°ú ¿µÈ¥À» »ìÂî¿î´Ù. ±×·¯¸é ±× Á÷¿øµéÀº ´Ù½Ã ÀÚ½ÅÀÌ °¡Áø ¸ðµç °ÍÀ» ¹ÙÃļ­ ȸ»ç¸¦ ¼ºÀå½ÃŲ´Ù. ÀÌ°ÍÀÌ »çÀ̸ÕÀÌ ÁÖÀåÇÏ´Â ¼ºÀåÀÇ ¼±¼øȯÀÌ´Ù. ±×¸®°í ¼ºÀåÀÇ ¼±¼øȯÀÇ °¡Àå Áß¿äÇÑ ¿ä¼Ò°¡ ÀÌ Ã¥¿¡¼­ »çÀ̸ÕÀÌ ÁÖÀåÇÏ´Â ¾ÈÀü±ÇCircle of SafetyÀÌ´Ù.
 
 
The New York Times bestseller by the acclaimed author of START WITH WHY and TOGETHER IS BETTER 

Imagine a world where almost everyone wakes up inspired to go to work, feels trusted and valued during the day, then returns home feeling fulfilled. This is not a crazy, idealized notion. As Simon Sinek noticed in his travels around the world, great leaders create environments in which people naturally work together to do remarkable things. Some of these teams trust each other so deeply that they would literally put their lives on the line for each other. 
 
 
ÆòÁ¡ Á¦¸ñ ÀÛ¼ºÀÚ ÀÛ¼ºÀÏ
µî·ÏµÈ »óÇ°ÈıⰡ ¾ø½À´Ï´Ù.
¹øÈ£ Á¦¸ñ ÀÛ¼ºÀÚ ÀÛ¼ºÀÏ ÁøÇà»óȲ
µî·ÏµÈ »óÇ°¹®ÀÇ°¡ ¾ø½À´Ï´Ù.

¹è¼Û¾È³»

¡Ø ¹è¼Û±â°£ : °áÁ¦ÀÏ·Î ºÎÅÍ 2 ~ 4 ÀÏ ¼Ò¿ä ( °øÈÞÀÏ Á¦¿Ü)

  - ±¹³»Á¦ÀÛ »çÀÔ»óÇ°, DVD, µµ¼­/»ê°£Áö¿ªÀº 5 ~ 7 ÀÏ ¼Ò¿ä

 

¡Ø ¹è¼Ûºñ : 2,500 ¿ø ( ½Ç °áÁ¦±Ý¾× ±âÁØ 3 ¸¸¿øÀÌ»ó ±¸¸Å½Ã ¹«·á )

 -  Á¦ÁÖ ¹× ±âŸ µµ¼­Áö¿ª : µµ¼±·á( ±âº»¹è¼Ûºñ + 3,000 ¿ø ~ 8,000¿ø )

  -  ±ººÎ´ë ¹× Çؿܹè¼ÛÀº Áö¿øµÇÁö ¾Ê½À´Ï´Ù.

 

¡Ø Çù·ÂÅùè»ç :  CJ ´ëÇÑÅë¿î  http://www.doortodoor.co.kr/  

¢Ï 1588 - 1255 ( ¿ù ~ ±Ý 08:00 ~ 18:00 / Åä 09:00 ~ 13:00 )

±³È¯/¹ÝÇ° ¾È³»

¡Ø »óÇ° ¼ö·É ÈÄ 7 ÀÏ À̳»¿¡ °í°´¼¾Å͸¦ ÅëÇØ ½ÅûÇÏ½Ç ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.

    (ÀüÈ­ / Ä«Åå / 1:1¹®ÀÇ )

  - À̺¥Æ® »óÇ°ÀÏ °æ¿ì »çÀºÇ°µµ °°ÀÌ ¹Ý³³ÇØ ÁÖ¼Å¾ß È¯ºÒµË´Ï´Ù.

  - »óÇ°ºÒ·®ÀÎ °æ¿ì ¹è¼Ûºñ¸¦ Æ÷ÇÔÇÑ Àü¾×ÀÌ È¯ºÒµË´Ï´Ù.

 

¡Ø Àü »óÇ° ¹ÝÇ°½Ã 5,000 ¿ø ( °í°´ºÎ´ã )

  - ºÎºÐ ¹ÝÇ°½Ã, ÁÖ¹®±Ý¾×ÀÌ 3¸¸¿ø ÀÌ»óÀ̸é 2,500 ¿ø (°í°´ºÎ´ã)

    ÁÖ¹®±Ý¾×ÀÌ 3 ¸¸¿ø ¹Ì¸¸À̸é 5,000 ¿ø (°í°´ºÎ´ã)

 

¡Ø ¹ÝÇ° / ±³È¯ ºÒ°¡´ÉÇÑ °æ¿ì

  - Æ÷ÀåµÈ µµ¼­, CD µîÀÇ Æ÷ÀåÀ» °³ºÀ ¹× ÈѼÕÇÑ °æ¿ì,

  - ´Ü±â°£¿¡ Çʵ¶ÀÌ °¡´ÉÇÑ µµ¼­

    ex) CD, ¿©Ç༭, ¸¸È­, ¿ä¸®Ã¥, Áöµµ, »çÁøÁý, ¿öÅ©ºÏ µî

 

¡Ø ¹ÝÇ°ÁÖ¼Ò

 - ¼­¿ïƯº°½Ã ¼ºµ¿±¸ ¼º¼öÀÏ·Î 55(SKÅ×Å©³ëºôµù) ÁöÇÏ1Ãþ 101~102È£

 

À̹ÌÁö È®´ëº¸±â

Leaders Eat Last : Why Some Teams Pull Together and Others Don¡¯t (Paperback, ¿µ±¹ÆÇ)

Leaders Eat Last : Why Some Teams Pull Together and Others Don¡¯t (Paperback, ¿µ±¹ÆÇ)
Leaders Eat Last : Why Some Teams Pull Together and Others Don¡¯t (Paperback, ¿µ±¹ÆÇ)

Item size chart »çÀÌÁî ±âÁØÇ¥

¡Ø »óÇ°»çÀÌÁî Ä¡¼ö´Â Àç´Â ¹æ¹ý°ú À§Ä¡¿¡ µû¶ó 1~3cm ¿ÀÂ÷°¡ ÀÖÀ» ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.

ºñ¹Ð¹øÈ£ È®ÀÎ ´Ý±â